UNE AGENCE DE RECRUTEMENT
DE PERSONNEL
TECHNIQUE
SOYEZ PARMI
les meilleurs
Emplois disponibles
sélect-tech s’engage à présenter à ses clients les meilleurs candidats qui satisfont aux critères recherchés par sa clientèle.
sélect-tech sélectionne les meilleurs candidats avec soin et rigueur pour que l’entreprise cliente et le candidat soient tous deux satisfaits.
Notre mission est de recruter du personnel technique pour faire avancer les projets industriels des entreprises manufacturières.
Employeur
Vous avez des soucis de maintenance d’équipement, l’impasse dans le développement de produit ou une gestion déficiente des Ressources ? Nous avons des solutions à proposer avec du personnel qualifié.
Je m’informe
Candidat
Vous recherchez un emploi à votre mesure ? On fait les démarches pour vous et selon vos critères. Découvrez nos offres d’emplois ou prenez connaissance de notre approche.
select-tech.ca est une agence de recrutement de personnel technique permanent dans les secteurs industriel et manufacturier.
Articles récents
globatech, un groupe fièrement canadien
sélect-tech.ca est une division de globatech.
globatech est un groupe québécois comprenant quatre compagnies de services et une compagnie manufacturière :
Opération et maintenance électromécanique de bâtiment
Équipement de stationnement et sécurité de bâtiment
Gestion et opération de conciergerie
recrutement de personnel technique
solutions de stationnement intelligent
Témoignages
clients et candidats
« Qualité au-dessus de la moyenne. Les candidats référés sont quelques fois non-qualifiés à la base, mais avec la pénurie de main-d’œuvre, il faut être prêt à former la personne pour lui donner les compétences reliées au poste. On embauche pour l’attitude et on forme pour l’aptitude. Sélect-tech offre un très bon service, propose de bons candidats, fait un suivi aussitôt qu’il a des nouvelles ou des développements. J’aime bien travailler avec Marc-Alexandre et c’est pourquoi je continue avec lui, car si j’étais insatisfait, je ne continuerais pas avec lui. »
SANIMAX
« Notre conseillère nous envoie toujours beaucoup de candidats. Le service est toujours professionnel. Elle répond très rapidement à nos courriels et assure toujours un suivi lorsque nous lui indiquons des problèmes avec les candidats. Lorsque nous lui communiquons nos besoins, elle nous envoie toujours des candidats et c’est très apprécié. Un partenariat très apprécié venant de notre part. Suivi rigoureux et bonne entente avec la conseillère. Grande collaboration qui nous aide dans le processus d’embauche. »
Corbec
« La qualité des candidats référés par notre conseillère est beaucoup mieux que via nos recherches internes et que les grandes firmes de recrutement. On est très satisfait du service fournis par sélect-tech. Nous ne sommes pas gênés de recommander votre firme. »
Enduride
« Bonne qualité des candidats. Ils ne sont pas faciles à trouver aujourd’hui quand on sait que le marché leur appartient.
La qualité du service offert par notre conseillère est hors pair. Nous sommes très satisfaits de notre conseillère. Elle est toujours là pour répondre à nos questions ou à nos demandes.
Nous n’avons pas rencontré de problèmes, rien à améliorer pour le moment.
Je recommande Sélect-tech à toutes les entreprises qui sont à la recherche de personnel. »
Posimage
« La qualité des candidats référés par select-tech est très bonne.
Notre conseiller est à l’écoute de nos attentes, offre un service rapide et il est toujours disponible.
Je recommande sans hésitation la firme select-tech. »
Les immeubles Martin Roy
« J’apprécie grandement les candidats que notre conseiller nous réfère pour les postes à combler. Il prend le temps de bien connaître nos besoins et s’assurer que les candidats aient le profil souhaité. Service rapide et efficace à tout moment de la journée ! sélect-tech nous a permis de recruter de très bons candidats pour les postes que nous avions à combler. Plusieurs défis de recrutement restent à finaliser, mais j’ai confiance que notre conseiller sera en mesure de nous référé de bons candidats rapidement. »
AirBoss Defense Group
Les candidats correspondent aux conditions que nous pouvions offrir (junior ou profil plus âgé). Suivis rigoureux, bonne cueillettes d’informations en début de mandat (questionnements pour bien comprendre l’environnement). Sympathique, ne met pas de pression s’il y a un candidat qui ne convient pas suite à l’entrevue. Service professionnel, bonne approche! Malgré la distance de l’agence, cela ne parait pas et le recruteur en mesure d’approcher des candidats. Les candidats n’ont pas de surprise (conditions de travail etc.). »
Kildair Service
Précédent
Suivant